photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Social - Services à la personne

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rattaché(e) à la Directrice Réseau, nous recherchons notre prochain(e) Directeur/Directrice régional pour venir accompagner nos agences ONELA dans la région Ile de France Ouest. En véritable animateur d'un réseau, vous allez les accompagner sur les 4 dimensions clés de notre métier : 1. Le développement commercial des agences sur votre périmètre Mettre en oeuvre la politique commercialeDévelopper et fidéliser les partenaires de la régionMettre en place et animer des actions de prospections dans sa régionFaire de la veille permanente des opportunités de développement 2. Le management des équipes Le recrutement des Responsables d'agence et des Responsables de secteur en fonction des besoins en agences L'animation d'équipe : mise en place et suivi de rituels managériauxL'accompagnement, la formation et le développement des compétencesEtre le garant de la cohésion des agences de la région et inter régionL'harmonisation des procédures 3. Le pilotage budgétaire Elaboration des budgets des agencesAnalyse des P&L mensuelle avec notes de synthèse et actions correctivesOptimiser les performances économiques en lien avec les KPIs 4. Le garant de la qualité[...]

photo Chargé / Chargée de la marque employeur

Chargé / Chargée de la marque employeur

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Alternance - 2 ans : Marque Employeur & Relations Écoles (1 an) et Talent Acquisition Junior ( 1 an) Un parcours construit pour découvrir l'univers Campus & Marque Employeur avant d'évoluer vers le recrutement multi-métiers Nous recherchons un(e) alternant(e) pour un programme de 2 ans permettant d'acquérir une vision large de l'attractivité, des jeunes talents et de la marque employeur la première année, puis de développer une vraie expertise en Talent Acquisition la seconde année, au sein de l'équipe Recrutement France. À noter : l'ordre des deux années peut être interverti en fonction des besoins de l'organisation et du profil de l'alternant(e). Année 1 - Marque Employeur, Relations Écoles & Politique Jeunes Vous rejoignez l'équipe en charge des actions campus, de la politique Jeunes Talents et de plusieurs événements RH internes. Vous serez impliqué(e) dans l'organisation, la coordination et la mise en œuvre des initiatives destinées aux étudiants, alternants, stagiaires et jeunes diplômés. Relations écoles Participation aux forums écoles : préparation logistique, déplacements, animation des stands. Traitement des CV reçus[...]

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'Ifop recrute des enquêteurs / enquêtrices Terrain pour des missions auprès des voyageurs réguliers montants dans les transports : Bus et Tramway, interrogés sur le quai. Missions ponctuelles tout au long de l'année. L'amplitude horaire de la mission est de 6h30 à 20h du lundi au vendredi et le samedi de 8h à 18h. Il faudra être disponible au moins 4h dans la journée en intégrant une heure de pointe du matin 6h30-9h ou du soir 17h-20h. C'est vous qui nous donnerez vos disponibilités. Infos CDD : CDD - 36 Mois Contrat d'usage Temps partiel - 35H /semaine Travail en journée Salaire brut : Horaire de 13.02 Euros Temps de trajet dédommagés au smic horaire. Panier repas Indemnisation titre de transport Déplacements : Quotidiens Profil souhaité Expérience - Débutant accepté Compétences - Collecter les résultats d'une enquête - Réaliser une enquête - Techniques de communication orales, écrites et numériques Savoir-être professionnel - Faire preuve de rigueur et de précision - Faire preuve de persévérance - Faire preuve de contrôle de soi - Faire preuve d'autonomie Informations complémentaires - Qualification : Employé non qualifié - Secteur d'activité : Études[...]